По решению Гордумы глава Нижнего Новгорода назначил дату проведения конкурса по избранию главы администрации города на 18 декабря, а его итоги подведут только 23 декабря.
Мы расскажем, каким требованиям должен соответствовать будущий сити-менеджер, и что собой представляет сам конкурс.
С 27 ноября идет прием документов от желающих побороться за место главы администрации столицы Приволжья, и уже поступила первая заявка.
По правилам, кандидат должен быть гражданином России, не старше 65 лет, с высшим профессиональным образованием и иметь не менее 6 лет стажа госслужбы или муниципальной службы, либо не менее 7 лет по специальности, причем из них не менее трех лет — на руководящей должности. Претендовать на должность не могут близкие родственники главы города и тех, кто уже работает в администрации. Кроме того, не будут допущены к конкурсу и уклонисты от армии.
Сведения, поданные кандидатами, в том числе о неснятой и непогашенной судимости, а также справка о доходах, включая доходы членов семьи, будут перепроверены в соответствующих органах.
Конкурс будет проходить в два этапа
Конкурс проводится в присутствии депутатов, членов администрации, СМИ и прокурора города. Он проводится, только если будут допущены не менее двух кандидатов, чьи документы соответствуют квалификационным требованиям. В противном случае конкурс признается несостоявшимся.
На заседании конкурсной комиссии озвучивается решение о допуске к конкурсу заявителей. Сначала секретарь конкурсной комиссии зачитывает сведения о кандидатах (в алфавитном порядке). Кандидат может познакомить с «предвыборной» программой и рассказать о своей деятельности, представить собственный план социально-экономического развития города. Кстати, необходимо соблюсти регламент — на выступление отводится не более 30 минут. Если три и более членов конкурсной комиссии поддержат выступающего, то кандидат проходит в следующий тур. Таких полуфиналистов должно быть не менее двух, чтобы впоследствии депутаты Гордумы избрали главу администрации.
Затем на заседании Гордумы процедура повторяется — претенденты выступают с мини-докладом о себе и будущем города, после чего депутаты методом тайного голосования простым большинством голосов избирают главу администрации. Если же большинства голосов не набрал ни один из претендентов, то голосование повторяется.
Стоит отметить, если в течение 30 дней со дня объявления о проведении конкурса конкурсная комиссия не была сформирована (в настоящее время еще неизвестно, кого назначит губернатор), конкурс признается несостоявшимся.
О денежном содержании будущего сити-менеджера
Согласно Порядку проведения конкурса, опубликованному на сайте Гордумы, контракт будет заключен между главой города и главой администрации на срок полномочий Гордумы VI созыва, но не менее чем на два года. После подписания контракта глава администрации не вправе заниматься никакой иной доходной деятельностью, кроме преподавания или творчества.
Вместе с этим, он вправе за счет средств бюджета города Нижнего Новгорода повышать свою квалификацию, проходить переподготовку и обучение ради повышения качества своей работы. При этом пункт 5.11. прямо рекомендует главе администрации исключать случаи конфликта интересов и сообщать о них главе города, не забывая при этом информировать также о доходах своей семьи и совершаемых сделках.
Глава администрации обязан будет ежеквартально докладывать городской Думе о результатах своей работы и деятельности администрации, а также представлять ежегодный отчет.
За надлежащее исполнение своих обязанностей сити-менеджер будет получать 37,5 тысячи рублей оклада, а также разнообразные премии в размере 200%, 25% и другие поощрительные выплаты и иметь ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 дней с предоставлением двойного оклада и другими надбавками. Об условиях расторжения контракта, читайте в нашем материале.
