Прокуратура Автозаводского района возбудила уголовное дело на работодателя, необоснованно уволившего беременную женщину. Об этом сообщает пресс-служба прокуратуры Нижегородской области.
Следствие установило, что нижегородка с апреля по июнь 2019 работала водителем-экспедитором у индивидуального предпринимателя. При оформлении трудоустройства работодатель не выдал девушке второй экземпляр трудового договора и не внес запись в трудовую книжку.
В мае того же года работница сообщила предпринимателю, что ожидает ребенка, но продолжала трудиться. Однако в июне ее уволили по мотивам беременности.
В июне 2020 года женщина обратилась в суд, по решению которого увольнение признано незаконным. В связи с этим нижегородку восстановили на работе.
Нарушителя привлекут к уголовной ответственности по ст. 145 УК РФ (необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет).
Напомним, дзержинский почтамт незаконно заставлял сотрудников торговать продуктами.
